Ιδιαίτερα ενδιαφέρουσα ήταν η ημερίδα για την ενδοοικογενειακή βία που διοργάνωσε η Επιτροπή Ισότητας του δήμου Νάουσας, το απόγευμα της Τετάρτης 2ας Δεκεμβρίου, στην “Βέτλανς”.Η πρόεδρος της Επιτροπής, δημοτική σύμβουλος, ιατρός, κ.Στέλλα Αραμπατζή, παρουσίασε τις δράσεις,τους στόχους και τα μέλη της επιτροπής. Χαιρετισμό απηύθυναν ο δήμαρχος Νάουσας κ.Κουτσογιάννης, η συνεργάτης του αντιπεριφερειάρχη Ημαθίας κ.Καλαϊτζίδη, κα Νεστοροπούλου, η πρόεδρος της Επιτροπής Ισότητας Φύλων της ΠΚΜ, θεματική αντιπεριφερειάρχης κ.Αηδόνα. Παραβρέθηκαν οι αντιδήμαρχοι κα Πασχούλα και κ.Μάντσιος, καθώς και δημοτικοί σύμβουλοι. Την κεντρική ομιλία πραγματοποίησε η καθηγήτρια του ΑΠΘ κ.Δήμητρα Κογκίδου ,Πρόεδρος Επιτροπής Φύλου & Ισότητας Α.Π.Θ., με «Έμφυλη Βία: Ένα καλά κρυμμένο Πρόβλημα». Στο πάνελ ήταν η διευθύντρια του 5ου δημοτικού σχολείου Νάουσας κ.Αβραμίδου.
Ακολούθησε προβολή της ταινίας μικρού μήκους «Τhe Noir Project» σε σκηνοθεσία Γρηγόρη Βαρδαρινού, παρουσίαση Κέντρου Συμβουλευτικής Κακοποιημένων Γυναικών Βέροιας,και παρουσίαση επακόλουθων Δράσεων της Επιτροπής Ισότητας του Δήμου Νάουσας. Δείτε την ομιλία της κ.Αραμπατζή.
Αγαπητοί προσκεκλημένοι καλησπέρα σας.
Ως πρόεδρος της Επιτροπής Ισότητας του Δήμου Νάουσας θα ήθελα να σας ευχαριστήσω που τιμάται με την παρουσία σας την πρώτη εκδήλωση της Επιτροπής που με αφορμή την Παγκόσμια Ημέρα για την Εξάλειψη της Βίας κατά των Γυναικών (25 Νοεμβρίου), αφορά στην Ενδοοικογενειακή Βία.
Γιατί μία γυναίκα μπορεί να είναι μαγείρισσα, πριγκίπισσα, χορεύτρια, αλλά “ακούγεται” περίεργο -και υπογραμμίζεται με κόκκινο από τον ηλεκτρονικό ορθογράφο- να είναι κοσμητόρισσα, λεκτόρισσα, δημοσιογράφισσα, βουλεύτρια, ζωγράφισσα, δικηγορέσσα και συγγράφισσα;
Πόσοι και πόσες γνωρίζουν, ότι η μη γλωσσική αποτύπωση των θηλυκών επαγγελματικών ουσιαστικών συνιστά μία χαρακτηριστική περίπτωση χρήσης σεξιστικής γλώσσας; Και ακόμη περισσότερο, πόσες γυναίκες είναι διατεθειμένες να αμφισβητήσουν λέξεις, όρους και εκφράσεις που εμπεριέχουν διακρίσεις, χωρίς να αισθάνονται, ότι κινδυνεύουν να τους καταλογιστεί πως “κατακρεουργούν” την ελληνική γλώσσα;
Η Ισότητα των Φύλων συνιστά θεμελιώδες δικαίωμα για όλους και όλες καθώς και στοιχειώδη αξία για κάθε δημοκρατία. Προκειμένου να διασφαλιστεί αυτό το δικαίωμα, δεν απαιτείται μόνο η νομική αναγνώρισή του, αλλά και η εφαρμογή του σε όλους τους τομείς της ζωής: τον πολιτικό, τον οικονομικό, τον κοινωνικό και τον πολιτιστικό.
Παρά τις πολυάριθμες περιπτώσεις επίσημης αναγνώρισης και της προόδου που έχει σημειωθεί, η Ισότητα των Φύλων ακόμη δεν αποτελεί πραγματικότητα στην καθημερινή ζωή. Στην πράξη, άνδρες και γυναίκες δεν απολαμβάνουν τα ίδια δικαιώματα. Πολλές κοινωνικές, πολιτικές, οικονομικές και κοινωνικές ανισότητες παραμένουν – για παράδειγμα, μισθολογικές διαφορές και πολιτική υποεκπροσώπηση.
Αυτές οι ανισότητες είναι αποτέλεσμα κοινωνικών δομών οι οποίες έχουν διαμορφωθεί βάσει έμφυλων στερεοτύπων που απαντώνται ακόμη σε θεσμούς, όπως η οικογένεια, η εκπαίδευση, ο πολιτισμός, τα μέσα μαζικής ενημέρωσης, ο χώρος της εργασίας, η κοινωνική οργάνωση… Τόσοι πολλοί τομείς στους οποίους υπάρχει έδαφος για δράση, μέσω της υιοθέτησης νέας προσέγγισης και της εφαρμογής δομικών αλλαγών.
Ως βαθμίδες διακυβέρνησης που βρίσκονται εγγύτερα στο λαό, οι τοπικές αρχές αποτελούν το καταλληλότερο δυνατό πεδίο για την καταπολέμηση της διαιώνισης και της αναπαραγωγής ανισοτήτων, καθώς και για την προώθηση μίας πραγματικά ισόνομης κοινωνίας.
Μπορούν λοιπόν οι δήμοι, αξιοποιώντας τις αρμοδιότητές τους και σε συνεργασία με ολόκληρο το φάσμα των τοπικών φορέων, να αναλαμβάνουν συγκεκριμένες δράσεις υπέρ της Ισότητας των Φύλων
Έτσι αποφασίσαμε σε συνεργασία με το Υπουργείο Εσωτερικών και την Γενική Γραμματεία Ισότητας των Φύλων να συστήσουμε για πρώτη φορά στο Δήμο Νάουσας την Επιτροπή Ισότητας και να υπογράψουμε την Ευρωπαϊκή Χάρτα για την Ισότητα των Φύλων.
Η Επιτροπή Ισότητας του δήμου έχει ως σκοπό την προαγωγή της ισότητας των φύλων σε όλα τα επίπεδα λειτουργίας του Δήμου.
Πιο συγκεκριμένα, στους σκοπούς της περιλαμβάνονται:
Η διασφάλιση της ισότιμης συμμετοχής ανδρών και γυναικών στις δραστηριότητες, στα προγράμματα, στις επιτροπές και στα όργανα του Δήμου Νάουσας
Η ανάπτυξη μηχανισμών υποστήριξης των εργαζομένων γυναικών-δημοτών του Δήμου
Η προώθηση του διαλόγου γενικά για έμφυλα θέματα και ειδικότερα για ζητήματα που αφορούν τη σχέση κοινωνίας και δήμου από την οπτική του φύλου
Η προώθηση εκπαιδευτικών προγραμμάτων που ενσωματώνουν τη διάσταση του φύλου
Η συνεργασία με ανάλογες επιτροπές, δίκτυα, οργανώσεις, ιδρύματα, εταιρείες, συμβούλια, ενώσεις, φορείς κλπ., εντός και εκτός Ελλάδας, που ασχολούνται με την ισότητα των φύλων
Η παροχή ενημέρωσης και επιμόρφωσης με τη μορφή σεμιναρίων, ημερίδων, συνεδρίων, εκδηλώσεων, ανακοινώσεων, εκδόσεων, ενημερωτικών φυλλαδίων σε θέματα σχετικά με την ισότητα των φύλων.
Η επιτροπή απαρτίζεται από τους εξής
ΑΒΡΑΜΙΔΟΥ ΒΕΡΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ, ΔΙΕΥΘΗΝΤΡΙΑ ΤΟΥ 5 ου ΔΗΜΟΤΙΚΟΥ ΣΧΟΛΕΙΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ
ΜΠΑΛΤΑΤΖΙΔΟΥ ΘΕΟΔΩΡΑ ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΑΣ, ΠΡΩΗΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ ΑΝΤΙΠΕΡΕΙΦΕΡΕΙΑΣ ΗΜΑΘΙΑΣ ΚΑΙ ΝΥΝ ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ
ΧΑΤΖΗΚΥΡΙΑΚΟΥ ΜΑΡΙΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΣ , ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΤΗΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ ΣΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΚΑΙ ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ MOM IN ACTION
ΒΑΣΙΛΕΙΑΔΟΥ ΙΦΗΓΕΝΕΙΑ ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΑΣ
ΠΑΣΧΟΥΛΑ ΧΡΥΣΟΥΛΑ ΑΝΤΙΔΗΜΑΡΧΟΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΔΗΜΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ
ΜΑΝΙΑ ΧΡΥΣΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ ΕΙΔΙΚΗΣ ΑΓΩΓΗΣ , ΔΙΕΥΘΥΝΤΡΙΑ ΕΙΔΙΚΟΥ ΔΗΜΟΤΙΚΟΥ ΣΧΟΛΕΙΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ
ΔΟΥΜΠΡΗ ΑΡΕΤΗ ΓΥΝΑΙΚΟΛΟΣ ΜΑΙΕΥΤΗΡΑΣ
ΚΟΥΛΤΖΗ ΒΑΣΙΛΙΚΗ ΑΠΟΦΟΙΤΟΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ ΤΜΗΜΑΤΟΣ ΑΝΩΤΑΤΗΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΗΣ ΣΧΟΛΗΣ ΘΕΣΑΛΛΟΝΙΚΗΣ, ΔΙΕΥΘΗΝΤΡΙΑ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΔΗΜΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ
ΝΑΝΑ ΧΡΥΣΟΧΟΟΥ ΟΙΝΟΛΟΓΟΣ, ΟΙΝΟΠΟΙΟΣ
ΠΟΠΗ ΔΡΑΓΟΥΜΑΝΟΥ EKΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ, ΠΡΩΗΝ ΔΙΕΥΘΗΝΤΡΙΑ 1ου ΛΑΠΕΙΟΥ ΓΥΜΝΑΣΙΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ ΚΑΙ ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΟΥ ΟΜΙΛΟΥ ΠΕΡΙΒΑΛΟΝΤΟΣ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ Η ΑΡΑΠΙΤΣΑ
ΑΡΑΜΠΑΤΖΗ ΣΤΕΡΓΙΑΝΗ ΙΑΤΡΟΣ ΜΙΚΡΟΒΙΟΛΟΓΟΣ, ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΣΥΜΟΥΛΟ ΔΗΜΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ
ΔΡΑΣΕΙΣ ΤΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΝΑΟΥΣΑΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΠΡΟΓΡΑΜΑΤΙΣΤΕΙ ΓΙΑ ΤΟ 2016 ΕΙΝΑΙ
1. Ενημέρωση από το κέντρο συμβουλευτικής του Ιδρύματος Δημούλα για την Εθνική Τηλεφωνική Γραμμή κατά της βίας των γυναικών
2. Μαθήματα φύλου σε συνεργασία με την Επιτροπή Ισότητας του Α.Π.Θ
3. Εκπαιδευτικά προγράμματα πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης που ενσωματώνουν τη διάσταση του φύλου
4. Συμβουλευτική επιχειρηματικότητας για γυναίκες
5. Νaoussa creative bizlab Σεμινάριο συμβουλευτικής δημιουργίας επιχειρησεων για γυναίκες του δήμου
6. Bιωματικά σεμινάρια ανάπτυξης της αυτοπεπείθησης των γυναικών
7. Προβολές ταινιών μικρού μήκους σε συνεργασία με το ΝIFF
8. Παρεμβάσεις στο Δημοτικό Συμβούλιο μετά από εισήγηση της Επιτροπής Ισότητας για θέματα που αφορούν την σχέση γυναικών και δήμου από την οπτική του φύλου
9. Παρουσιάσεις βιβλίων με θεματολογία που αφορά την ισότητα των δύο φύλων
Απάντηση